活動伊始，線上線下的40余名書友共同觀看了讀書會活動的年度回顧視頻。在視頻的發(fā)言中，書友們回顧了一年以來的閱讀情況，分享了閱讀心得，并對即將到來的2024年作出了美好期許。書友韓杰說，2023年在閱讀中收獲了很多關于管理和文化的思路，能夠找到一些契合的觀點，在團隊管理的過程中也更深刻地理解了共情、利他與提供情緒價值的重要性；書友孫國勝說，隨著今年進軍水產(chǎn)領域，自己閱讀了一些關于水產(chǎn)的基本理論書籍，以便更好的運用于實踐，希望新的一年，書友們能夠積極、主動、渴望地去讀些好書、讀些新書，多分享讀書的心得；書友胡漫說，讀一本好書好比擦亮一根火柴，它能點亮你腳下的路，當你感到彷徨、迷茫、憂傷時，就從書中尋找答案吧。
在讀書分享環(huán)節(jié)，穆凱鋒、儲亞玲分別帶來了題為《書香回盛，在書海中旅行》《讓閱讀成為一種習慣》的主題分享，趙嬌、趙敏、胡漫等則分別從《刻意練習——如何從新手到大師》《莊子》《活著》《紅樓夢》《法治的細節(jié)》等書入手，分享了自己閱讀的心路歷程。儲亞玲在分享中說，無論是工作還是生活，要做到“守、清、通”三字，守，就是要專注集中在當下最重要的事情上，在面對壓力和挫折時仍能保持穩(wěn)定和韌性；清，是要清晰地洞察事務本質，分清主次，讓你在面對情緒困擾時厘清癥結；通，是要修煉看、聽、感的能力，厘清情緒、事實和期待，讓自己能看見自己、看見他人，實現(xiàn)意識進化。趙敏在分享中談到，知止而后有定，定而后能靜，靜而后能安，安而后能慮，慮而后能得。從公司來說，要做好物質層、制度層和精神層等多個層面的組織文化，從個人來講，要平衡好個人形象和社會地位、事業(yè)和生活、物質世界和精神世界的關系。趙嬌則從數(shù)據(jù)指導經(jīng)營、管理出效益、團隊技術培養(yǎng)等方面分享了自己的心得。在分享過程中，幾位分享人還向大家推薦了《將心注入》《真高管團隊》《我曾走在崩潰的邊緣》《幸福心力》《反脆弱》等書籍。
文字：穆凱鋒
圖片：呂中楊